El gran atraco a Amazon molesta a una empresa terrible


El gran atraco al Amazonas, Un especial que se estrenará esta noche en el Canal 4 del Reino Unido se estrena al costado de una carretera, afuera de un centro logístico de Amazon en Los Ángeles. Oobah Butler, presentador de Bagre Reino Unido y bromista veterano del tipo Nathan Fielder, señala una botella de agua llena de líquido amarillo.

“¡Eso es una botella de orina!” grita, sólo para hacer lo mismo una y otra vez en rápida sucesión. En dos minutos de explorar la carretera, recoge siete botellas de orina; sospecha que una puede ser jugo de manzana, pero al quitar la tapa y olerla, concluye que también es orina.

Éste es el comienzo de un viaje que lleva al espectador a través de las operaciones de Amazon. En el transcurso del especial de una hora, Butler trabaja en un centro logístico, vende una bebida hecha con orina de conductores de Amazon en la plataforma de la compañía, hace que sus sobrinas muy pequeñas compren cuchillos y veneno para ratas a través de Alexa y ejecuta un plan complejo que involucra llenar baches alrededor de Londres con masilla comprada en Amazon antes de recibir un reembolso por dicho relleno devolviendo los paquetes cargados con arena.

Tendrás que ver este último para comprenderlo completamente, pero los segmentos anteriores son sencillos. Primero, Butler consigue un trabajo en BHX4, un centro logístico en Coventry, Inglaterra, que entonces había obtenido un apoyo casi mayoritario para la sindicalización. Lo hace porque mientras asiste a una huelga allí, la primera en un almacén de Amazon en el Reino Unido, los trabajadores están demasiado preocupados por las represalias de la dirección como para hablar con él ante la cámara. Naturalmente, la solución a este problema es convertirse él mismo en trabajador.

Butler pasa de contrabando una cámara a través de los exhaustivos controles de seguridad del centro logístico y filma lo que ve. Uno de sus compañeros de trabajo le dice que no les permiten sentarse mientras trabajan, otro que después de ocho meses en el trabajo, su dolor de espalda a veces le hace llorar. Ya desde el primer día le empieza a doler la espalda y le duelen los pies. El segundo día, le asignan cargar un camión, y el ventilador del interior no funciona, lo que deja a Butler y sus compañeros de trabajo sudando en medio de un calor hirviendo, a pesar de que les habían dicho que los rotarían después de la mitad. una hora.

Sin que Butler lo sepa, según el sindicato, él es uno de los cientos de trabajadores contratados por Amazon para inundar la unidad de negociación y diluir el apoyo al esfuerzo organizativo. Lo consiguen: poco después, los trabajadores posponen la votación sindical prevista. Y a pesar de ponerse un disfraz (gafas y cabello pintado con laca de negro), Butler es reconocido a los pocos días, y con eso, su tiempo en Amazon llega a su fin.

También aparezco en la película como fuente de información sobre el problema generalizado de orinar en botellas que sufren los conductores de Amazon, el tema del siguiente plan de Butler: idear una bebida energética compuesta a partir del pis que encuentra en las botellas desechadas por los conductores de Amazon. y convertirlo en un éxito de ventas en Amazon. Para obtener consejo sobre cómo jugar con el algoritmo, llama a Moira Weigel, profesora de la Universidad Northeastern que ha pasado años investigando los problemas que enfrentan los vendedores externos en la plataforma de Amazon; ella le dice que nadie, tal vez ni siquiera Amazon, sabe exactamente cómo conseguir el primer puesto en una categoría de producto.

Lleva a cabo el plan con notable facilidad, nombrando la bebida “Release Energy”, empaquetándola en una elegante botella amarilla y diseñando su ascenso a la cima de la categoría “Bitter Lemon” de Amazon. En el proceso, Butler habla con conductores que describen la necesidad de orinar en biberones como “degradante” pero que sienten que “no tienen otra opción”. Un despachador de un socio de servicio de entrega (DSP), las empresas externas que Amazon emplea para manejar sus operaciones de entrega, incluso le muestra a Butler cómo funciona el sistema de monitoreo en su teléfono y le dice: “Si orinas en una botella y la dejas, [in the vehicle], obtendrás un punto por eso”, es decir, una marca en tu contra. (En una declaración a cableadoAmazon negó que los conductores sean castigados por dejar botellas de orina en sus vehículos y calificó la travesura de Butler como un “truco grosero”).

Y eso es sólo en la primera mitad de El gran atraco al Amazonas. Si bien las malas condiciones laborales de Amazon son ya un tema muy conocido y familiar para gran parte del público, el especial, no obstante, abre nuevos caminos. Hay un valor periodístico real en el período encubierto, sin mencionar que un despachador de DSP indique que los conductores son penalizados explícitamente por orinar en botellas. Además, no es fácil hacer divertido el tema de las innumerables malas acciones de Amazon, pero deje que Butler lo logre, lo que demuestra que una empresa centrada en el crecimiento tiene muy poco tiempo para el control de calidad. Esperemos que no lo demanden.



Fuente: jacobin.com




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